Fatigue : comment faire un vrai break cet été ?
Cet été vous avez certainement besoin de vous ressourcer bien plus encore que les années précédentes. En effet cette année c’est flagrant, je constate chez la plupart de mes clients un sentiment de fatigue plus important. Après deux années de pandémie, une nouvelle organisation du travail qui n’est pas sans conséquence sur le rythme de […]
Quête de sens au travail : qu’est-ce que cela signifie vraiment ?
Trouver un métier qui a du sens est devenu une véritable quête dans un monde du travail en pleine transformation et dans un contexte où les crises se succèdent. Mais qu’est-ce que cela signifie vraiment ? A travers plusieurs ouvrages sur le sujet et l’expérience acquise auprès de mes clients, je vous propose aujourd’hui de […]
Ne vous trompez pas sur le rôle de l’entreprise
Bien souvent, je constate que les cadres se trompent sur le rôle de l’entreprise et sur celui des RH. Ces derniers ne sont pas là pour vous apprendre à vous rendre visible, pour vous aider à valoriser vos compétences, ni pour vous aider à clarifier l’orientation que vous voulez prendre à votre prochaine étape de […]
Expatriation : comment séduire les candidats au départ ?
Le nombre de Français vivant à l’étranger a baissé de 5% en 20211. La crise sanitaire est en partie responsable des départs mais d’autres facteurs ont pu motiver les retours en France comme le Brexit par exemple. Alors que l’expatriation était plutôt prisée avant la pandémie, et que vous n’aviez pas ou peu besoin de […]
Et si vous tentiez l’aventure start up en 2022 ?
Jusqu’à présent, vous avez toujours évolué dans de grands groupes et sur des postes qui vous ont permis de relever de beaux challenges. Aujourd’hui vous sentez que vous arrivez à un tournant de carrière et vous vous posez des questions sur la suite à lui donner. Vous avez envie que votre expérience soit valorisée comme […]
Retour d’expatriation sans poste : comment rebondir ?
Vous rentrez en France sans poste ? Cette situation inconfortable est assez fréquente surtout dans le contexte actuel. De par mon expérience personnelle et professionnelle, je connais les difficultés rencontrées au retour en France, particulièrement lorsqu’il n’y a pas de poste à la clé. Je vous guide dans cet article vers les différentes options qui […]
L’EFT : une technique qui gagne à être connue dans la sphère professionnelle
Interview de Raphaèle Vallauri – Consultante PNL & EFT J’ai souhaité aujourd’hui vous parler de l’EFT : une technique de libération émotionnelle pour apprendre à mieux gérer vos émotions négatives et les moments de stress ; technique de plus en plus utilisée dans le monde professionnel. J’ai interviewé pour cela Raphaèle Vallauri, Experte dans la gestion […]
Dans quelles situations de carrière est-il pertinent de vous faire accompagner ?
Vous avez 45 ans et plus ? Chez les cadres et les dirigeants, cette décennie est plus propice aux challenges que les autres. En effet, la dynamique change après 40 ans. Vous approchez du sommet de la hiérarchie, les places sont plus restreintes. Vous n’êtes pas prêt à accepter n’importe quel poste et vous recherchez plus de sens au travail. Ainsi, chaque nouveau poste est une prise de décision plus risquée et complexe car vous n’avez pas envie de vous tromper. En effet, vos choix ont de plus en plus d’impact sur le reste de votre carrière. Autant de raisons qui nécessitent d’anticiper et de préparer cette transition. Cette démarche est facilitée par un accompagnement professionnel de votre carrière. Je partage avec vous dans cet article les situations où un accompagnement vous apportera de nombreux bénéfices.
