François, cadre expatrié au sein d’une grande entreprise française, a fait appel à mes services lorsque son contrat d’expatriation arrivait à terme. Sa mission s’était bien passée et il voulait rebondir sur ce succès pour passer un cap professionnel et obtenir plus de responsabilités. François s’est très vite rendu compte que la tâche n’était pas simple. Le timing était serré…
La fin de l’année approche, c’est le bon moment pour faire le bilan de vos actions et réalisations de l’année.
Ça permet de ne rien oublier, d’être préparé pour son futur entretien annuel et de mettre à jour son CV. Généralement, lorsque l’on est en poste, on ne fait pas cet effort de mise à jour. Et pourtant, quel gain de temps pour le jour où vous en avez besoin !
Cet exercice est aussi une excellente façon de reconnaitre et d’apprécier objectivement le chemin parcouru.
Caroline DegraveFondatrice du cabinet, Consultante et Coach Carrière certifiée. Parcours de +15 années au sein de Directions Ressources Humaines de grands Groupes en France et à l’international dans les secteurs de l’Industrie, de la Santé et des Services. Plus d’une centaine d’expériences réussies en matière de mobilité professionnelle, de recrutement de Cadres, de Cadres Dirigeants et de gestion d’Expatriés.
